12月18日,由园区培训管理中心主办的第四届培训战略年会暨2019年度高技能人才工作总结推进会在公共学院报告厅举行。现场对园区2019年产业人才培训工作和高技能人才工作进行了总结。当天,培训管理中心公布了各类高技能评审结果,并对第九届高技能大赛及首届金鸡湖技能邀请赛获选手、高技能人才工作先进个人及先进单位、园区大师工作室、公共实训、职业技能等级试点单位等获评代表200余人进行表彰授牌。在工业园区提供的平,造就了一批具有优秀品质,高超技艺和创新的高技能领军人才。
当天获的员工都是高技能人才,他们今日所练就的技能全都来自于背后的辛苦付出,在经历了和坎坷后,终于获得了公司和领导的认可。从一个普通平凡的小小职员,到如今成为能够为工业园区做出贡献的技能型人才,其中经历的是日复一日的。每个中都怀揣梦想,都梦想能够成为高技术人才,成为能够为公司做出奉献的有用的人。在云计算技术与应用、人工智能机器学习技术、纳米器件设计与制备、集成电设计、智能制造技术、汽车检测与维修、能电梯维修技术等18个竞赛项目中,各类高技能技术人才积极展示自己。面对激烈的竞争压力,他们丝毫不敢放松自己,在比赛前期积极准备,在苏州工业园区的培训下,员工们积极进行长期的专业培训,并参与了实践训练。同时,参赛员工们在融洽的企业文化气氛下,相互合作相互相互学习,优势互比资源共享,缩短了技能等级与实践能力的距离,提高了专业能力。在苏州工业园区的尊重劳动,崇尚技能的下,他们不断突破,积极创新,最终取得了良好的成绩。良好的氛围鼓励和引导工业园区的员工学习专业技术,钻研业务,从而使使高技能人才脱颖而出。我和坐台女的那些事
中海物业管理有限公司苏州分公司中海花园管理处员工吕军同志是技能大赛一等获得者,他积极学习专业知识,将专业知识作为提高自身技能成长的根本,并且在长远的目标和规划下,积极主动寻求帮助,他的热情获得了老师的帮助。在苏州工业园区提供的平,吕军开始埋头认真学习专业知识,稳扎稳打,脚踏实地,一点一点前进,他“业精于勤,栖于荒。行成于思,毁于随。”他尽自己最大的努力把每一件事情做到极致。终于在吃苦耐劳的下,用自己最大的努力获得了一等。项目经理夏刚更是为了人才培养而付出心血。他密切关注员工的发展,为专业技能人才的培养制定了详细的规划,有效提高了工作效率,及时对员工做出鼓励,激励员工提高自身能力的热情,在各方面为人才培养创造出更多更好的条件。
苏州工业园区人才的造就离不开内部员工的努力,更离不开领导层的大力支持,相信更多的人才将会逐一崭露头角,共同推进企业的发展进步!